奈何灵验整合客户数据ag百家乐，提供360度客户视图？

奈何创建个性化引擎行状，通过机器学习已毕千东谈主千面的营销状貌？

大连亚明零部件有限公司奈何移交出海过程中靠近的挑战？

......

2025年3月6日，大连亚明汽车部件有限公司CIO肖庆阳，销售易贬责决策大家曾宝仪、亚马逊云科技贬责决策大家宗琦，王人聚由ENI经济和信息化网、销售易、亚马逊云科技集合附近的CIO直播间，围绕汽配行业数字化转型的痛点、群众化与合规性挑战、AI在汽配行业的应用等主题进行了深刻的研究。

汽配行业数字化转型痛点及破局之谈

看成一家汽车零部件分娩企业，大连亚明汽车部件CIO肖庆阳示意，汽配行业在数字化转型的过程中靠近着诸多挑战。领先，客户数目广阔，且层级关系复杂，从主机厂到各级零部件供应商，信息孤岛征象大批存在，数据整合难度大。其次，在市集竞争日益强烈的配景下，客户对反应速率和行状质料的条件握住提高，尤其是在新动力汽车限制，对零部件的准时委用和品性条件极为严格。

基于此，大连亚明汽车部件有限公司通过开采合股的平台，整合了PLM、ERP、CRM等系统，已毕了数据的互联互通。再提高研发、分娩、销售等各个圭臬的透明度时，还通过EDI电子数据交换平台，已毕了与客户订单信息的自动对接。

鉴于汽配行业客户广阔、层级复杂的脾气。销售易贬责决策大家曾宝仪先容谈，CRM系统大约灵验整合客户数据，提供360度的客户视图，整合全生命周期的数据，为业务决策提供有劲提拔。同期，系统还能匡助企业更好地治理复杂的客户关系，畅达不同层级的销售组织，造就举座协同后果。

亚马逊云科技贬责决策大家宗琦则是从转换本领的角度作念了补充，她先容谈，通过云表部署和臆造机状貌，企业不错已毕快速的责任协同和信息分享。此外，亚马逊云科技还提供个性化的营销引擎行状，通过机器学习本领，构建客户360度视图后已毕千东谈主千面的营销状貌，缩小营销老本的同期提高客户欢娱度。在客户行状方面，亚马逊云科技不错匡助客户构建招呼中心，联结生成式AI才气，不错构建7×24小时的智能客服系统，联结生成式 AI 才气快速反应客户需求，造就客户体验。

安全合规&“量文学衣”方能行稳致远

在提到企业出海靠近的市集相反、客户相反、安全合等挑战时。肖庆阳也先容了大连亚明汽车部件有限公司在出海过程中遭逢的挑战及移交战术。大连亚明汽车部件有限公司针对不同地区的消耗习尚和偏好，招聘了多语种的市集东谈主员，AG百家乐为什么总是输并加强了对当地文化和行业的了解。同期，还平定合规性治理，确保居品相宜不同国度的环保、安全等条件。在供应链治理方面，行使数字化技巧，已毕了群众订单的合股治理和多币种结算，提高了运营后果。

看成行状出海企业最多的中邦原土CRM厂商，曾宝仪先容谈，在数据传输安全、合规方面，销售易也基于CRM业务治理平台的脾气，握住增强在安全合规方面的才气，并通极度部企业安全合规团队的考证，照旧为广阔企业提供了既相宜国内又知足海外数据安全端正的贬责决策。

亚马逊云科技则提供了群众化的云本领平台提拔。亚马逊云科技在群广阔个国度领有孤苦的区域数据中心，不错保证数据的合规性和安全性。同期，公司还提供物联网本领和区块链本领提拔，匡助企业已毕居品的电子溯源和合规性审计，知足当地市集的需求，宗琦如是说谈。

此外，行使亚马逊云科技的机器学习和东谈主工智能（AI）本领，企业不错已毕精确营销、智能客服和意料性惊奇等高等功能。

AI本领赋能汽配行业：从分娩到行状的全面升级

肖庆阳也提到，大连亚明汽车部件股份有限公司早在五年前就引入了工业视觉检测本领，行使AI和视觉本领代替东谈主工教诲，并计较将其应用于研发和市集营销限制。通过该质料监控与预警系统，大连亚理智能工场已毕了全经由的质料追忆、居品性量意料。同期，通过工业视觉的检测以及分娩过程质料死心，最终已毕全经由的质料的管控。

销售易将AI融入CRM系统，赋能营销服全经由。曾宝仪先容谈，销售易将大模子融入CRM系统，企业不错已毕对客户信息的深度挖掘和分析，为销售东谈主员提供智能化的磋磨指示和任务分派。同期，融入AI才气的销售易CRM还不错生成会议纪要、为客户提供智能化行状，造就举座运营后果和客户欢娱度。

宗琦进一步先容谈，AI本领在汽配行业的应用不仅限于分娩圭臬，还不错通过智能分析和意料匡助企业优化供应链治理。举例，通过分析客户反馈数据，企业不错提前意料市集需求，转变分娩计较，从而缩小库存老本并提高市集反应速率。

在直播举止的临了，三位对话嘉宾对汽配行业的数字化转型之路给出了各自的建议。肖庆阳强调要开采全生命周期数据治理ag百家乐，造就智能制造才气，优化供应链协同，加强客户关系治理，并爱好数据安全与合规性。宗琦则强调奈何通过数据分析挖掘出数据的价值并应用于业务决策中将成为企业未来的迫切竞争力场所。曾宝仪冷漠AI本领照旧在各个限制获得了权臣见效并将不时深刻发展。汽配企业应该积极探索AI本领在业务中的应用场景并加强相关东谈主才的培养和引进责任以造就企业的中枢竞争力。