从标题你能看出来AG百家乐路子，这话题比拟有争议。是以，庄重开写之前，我先阐明下：这仅仅我个东说念主的判断，不代表什么笃定的事实。昔日这些年，我写过代码，也管束过研发团队，这两年创业作念居品，不再写代码。是以正值，我能抽离出来，聊聊AI关于工程师的影响。
正值是我在Twitter上看到SahilLatingia的不雅点，他说得更激进：
我以为在异日三年里，软件工程接洽岗亭会缩减67%，薪资也会被削减33%。举个例子，原来一个36东说念主的团队，平均年薪30万好意思元，以后可能会被一个12东说念主的团队取代，而这个新团队成员平均年薪20万好意思元。这种情况以前在金融、新闻和媒体行业齐发生过。
有东说念主会问，67%、33%的数据奈何来的？我也不知说念。
我认为迫切的不是具体的数据，而是趋势是否会发生。昔日这段时辰，我个东说念主也倾向于认为异日五年内，工程师将会减少，工资将会回落的不雅点。
你能嗅觉到吧，刻下绝大部分互联网公司齐过了最快的增长阶段。本来这两年，跟着互联网的增长停滞，工程师的薪水就如故在回落，这是逐渐发生的趋势。但没预见的是，AI技巧正以另外一种口头加快这种趋势。
刻下为数未几的、信得过能让AI洋洋洒洒的场景是写代码。AI技巧飞跃，首当其冲的将是软件行业。我知说念许多工程师会说：“你是不是没用过Cursor？言而无信？AI能作念的事情很少，还老出错。奈何可能替代东说念主？”
不不，正值是因为我用过，我看了CursorComposer才愈加笃信这种判断。我知说念，若是只以Cursor刻下的身手来看，它肯定还有很大的局限性。可咱们要显然的是，2025年刚刚运行，DeepSeekR1刚刚发布，这才哪到哪？
我之前作念过统计。好意思国市集上，AI编程赛说念创业公司拿到了30亿好意思金的融资，除了Cursor外，还有好几个公司在作念底层的模子，刻下还没发布居品。那帮东说念主的资格很好，手里的枪弹也许多，揣测在憋大招。是以，我猜本年豪迈率会有比Cursor更强的居品冒出来，然后一举成名全国知。
AI的编程身手，会在本年进一步大幅进步。这是我的暴论。也许，ag百家乐积分有什么用当2030年的工程师看到2024年的代码提交纪录，可能就像当代工程师参不雅蒸汽机车车间——他们无法遐想前辈们曾亲手操作每个机械零件。
更玄幻的是，咱们正站在这个转念点的着手。
从数据的视角你也能看到，前年，AI编程接洽的公司增长也齐比拟好。Cursor，21个月ARR从0到1亿好意思元。Bolt，2个月内ARR从0到2000万好意思元。Lovable，2个月内从0到1000万好意思元。固然后头两个，并非凯旋面向环节员，但些许能反应趋势。
今天早上SamAltman发过一篇博客。内部提到了访佛的话题：
“异日的AIAgent能够完成大部分教师3～5年的顶级公司软件工程师不错完成的任务，但任务时长限度在几天内。它不会有冲破性的革命主义，需要大量的东说念主类监督和开采，在某些方面发达出色，同期在某些出东说念主预见的方位发达较差。尽管如斯，它仍不错被视作又名着实但相对低级的共事。”
我认为他的不雅点如故很客不雅了。AI和东说念主的联系完好意思不是通俗替代。而是AI会进步单个工程师的树立恶果，此后个体的恶果高了之后，企业就不再需要那么多工程师。之前10个东说念骨干的活，刻下5个东说念主就聪颖。九九归一，是东说念主借助器具替代东说念主。
有东说念主比拟乐不雅，他以为也许跟着AI的发展，企业的软件树立需求会进一步大规模增长。这个无法论证，我的直观是会增长，但每年也就5%，不会是50%这种幅度。
一个工程师一又友告诉我，不成能，完好意思不成能，毕竟工程师每天最多惟一40%的时辰在写代码，其他时辰齐是和居品司理调换需求，筹算决议。他很振作。我的逻辑是这么：
第一，调换需求，筹算决议的使命，AI也在介入。第二，当个体的恶果进步之后，研发团队不错信得过已矣贝佐斯一直冷落的“两个披萨原则”。一个小团队，5个东说念主驾御，就能够贬责一个相对颓落的居品需求，东说念主少了，调换恶果也会进一步进步。在大厂的东说念主齐知说念，会议多的原因即是东说念主多。
吴恩达曾在上个月写了个帖子，他认为异日居品司理将会变得更迫切。因为在AI的匡助下，工程师不错更快地请托需求。这时候，能够拿想法决定作念什么样的居品，以及奈何筹算交互，奈何作念弃取的东说念主，会更稀缺。
说白了AG百家乐路子，即是审好意思、判断力和买卖想维会越来越迫切。